Фахівці Запорізької служєби зайнятосі розповіли “МИГу” про зміни у правилах надання освітніх послуг пошукачам роботи.
Було відзначено, що навчання має відкривати шлях до працевлаштування, а знання та навички відповідати реальним потребам роботодавців.
Саме на це спрямовані оновлені правила надання освітніх послуг Державною службою зайнятості.
ЩО ВАРТО ЗНАТИ ПРО ЗМІНИ
* Ваучери з урахуванням запитів роботодавців. Для отримання ваучера необхідно надати рекомендаційний лист від роботодавця або потенційного роботодавця, який підтверджує потребу в навчанні та містить відповідні зобов’язання щодо працевлаштування або професійного розвитку працівника.
* Більше можливостей для підтвердження освіти. Можна використовувати електронні документи з Дії, а також документи про результати неформального навчання, видані кваліфікаційними центрами.
* Вибір закладу освіти за визначеними правилами. Навчатися за ваучером можна в закладі освіти, обраному з Єдиної державної електронної бази з питань освіти (ЄДЕБО).
* Уточнені умови отримання ваучера. Визначено обмеження для тих, хто протягом останніх трьох років навчався коштом Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття. Водночас передбачено винятки, зокрема для внутрішньо переміщених людей, які набули цього статусу після 24 лютого 2022 року та відтоді не проходили перепідготовки коштом Фонду, а також для людей, які за станом здоров’я не можуть працювати за раніше здобутою професією і мають відповідний медичний висновок.
* Збереження допомоги з безробіття під час навчання. Для визначених категорій зареєстрованих безробітних виплати зберігатимуться протягом усього періоду професійного навчання за направленням служби зайнятості. Це стосується, зокрема, ВПО, учасників бойових дій, людей віком від 45 років зі страховим стажем понад 15 років, людей з інвалідністю та окремих категорій звільнених із військової служби.
* Чіткі терміни працевлаштування для учасниць експериментального проєкту. Жінки, які пройшли навчання за професіями водійки тролейбуса, трамвая або автотранспортних засобів, мають працевлаштуватися протягом 45 календарних днів після завершення навчання. Роботодавець, на замовлення якого організували навчання, має забезпечити працевлаштування протягом 60 календарних днів.
Мета змін — зробити навчання ще ефективнішим: допомогти людям здобувати затребувані навички, а роботодавцям — знаходити підготовлених працівників.
Звертайтесь до Запорізької служби зайнятості за адресами: вул. Незалежної України 56-А, або вул. Рекордна 16-Б, або за телефоном 0 800 219 716.
Фото з відкритих джерел